নিয়োগ প্রক্রিয়ায় কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা বা AI-এর ব্যবহার বাড়ছে, যার ফলে প্রার্থীরা এখন গভীর রাতেও ইন্টারভিউ দিচ্ছেন। মানুষের পরিবর্তে মেশিনের সাথে কথা বলার সুযোগ থাকায় এই প্রবণতা বৃদ্ধি পেয়েছে।
বর্তমানে অনেক কোম্পানি প্রাথমিক বাছাই প্রক্রিয়ায় এআই-চালিত ভিডিও ইন্টারভিউ ব্যবহার করছে। যেহেতু এখানে কোনো মানুষের উপস্থিতির প্রয়োজন হয় না, তাই প্রার্থীরা তাদের সুবিধামতো সময়ে, এমনকি রাত ১০টার পর থেকে ভোর ২টোর মধ্যেও ইন্টারভিউ রেকর্ড করছেন। রিবন (Ribbon) এবং গ্রিনহাউস (Greenhouse)-এর মতো প্ল্যাটফর্মগুলোর তথ্য অনুযায়ী, একটি বড় অংশের প্রার্থী এখন গভীর রাতে এই প্রক্রিয়া সম্পন্ন করছেন।
তবে এই ডিজিটাল পরিবর্তনের সাথে সাথে প্রার্থীদের মধ্যে অসন্তোষও বাড়ছে। অনেকের মতে, এআই ইন্টারভিউতে স্বচ্ছতার অভাব রয়েছে এবং তারা চিন্তিত যে শুধুমাত্র নির্দিষ্ট কিছু শব্দ বা অঙ্গভঙ্গির ভিত্তিতে তাদের বাতিল করা হতে পারে। অনেক প্রার্থী এমনকি এআই ইন্টারভিউয়ের ভয়ে আবেদন প্রক্রিয়া থেকেও পিছিয়ে আসছেন।