এয়ার ইন্ডিয়ার বিদায়ী সিইও ক্যাম্পবেল উইলসন কর্মীদের একটি অভ্যন্তরীণ বৈঠকে বিশ্বাস এবং স্বচ্ছতার সংস্কৃতি তৈরির আহ্বান জানিয়েছেন। তিনি কর্মীদের নির্দেশ দিয়েছেন যে, কেউ দেখছে না এমন পরিস্থিতিতেও যেন তারা সঠিক কাজ করেন এবং যেকোনো অনিয়ম বা ভুল নিজে থেকেই রিপোর্ট করেন।

উইলসনের এই মন্তব্যটি এমন এক সময়ে এল যখন গত ৪ আগস্ট ফুকেত থেকে দিল্লিগামী একটি ফ্লাইটে পাইলট-ইন-কমান্ডের মাদক পরীক্ষায় গাঁজার উপস্থিতি পাওয়া গেছে। ওই ফ্লাইটে হঠাৎ ৩০০ ফুট উচ্চতা কমে যাওয়ায় ২০ জন যাত্রী ও চারজন ক্রু সদস্য আহত হয়েছিলেন। বর্তমানে এয়ারক্রাফ্ট অ্যাক্সিডেন্ট ইনভেস্টিগেশন ব্যুরো (AAIB) এই ঘটনার তদন্ত করছে।

সিইও আরও জানান যে, ভূ-রাজনৈতিক অস্থিরতা এবং জ্বালানি তেলের উচ্চমূল্যের মতো চ্যালেঞ্জ থাকা সত্ত্বেও এয়ার ইন্ডিয়া তার দীর্ঘমেয়াদী রূপান্তর কর্মসূচির ওপর মনোনিবেশ করছে। আগামী দুই বছরে ১০০টিরও বেশি নতুন বিমান বহরে যুক্ত হওয়ার পরিকল্পনা রয়েছে এয়ার ইন্ডিয়ার।