श्री राम जन्मभूमि तीर्थ क्षेत्र ट्रस्ट अपने पहले स्थायी मुख्य कार्यकारी अधिकारी (CEO) की नियुक्ति के अंतिम चरण में है। चयन समिति ने अंतिम उम्मीदवारों के नाम ट्रस्ट अध्यक्ष को सौंपने के लिए अयोध्या में दस्तक दी है।

  • खोज समिति 2 सितंबर को महंत नृत्य गोपाल दास को अंतिम शॉर्टलिस्ट सौंपेगी।
  • देशभर से 5,585 आवेदन प्राप्त हुए, जिनमें IAS, IPS और वरिष्ठ सैन्य अधिकारी शामिल हैं।
  • ट्रस्ट की बैठक में रिक्त पदों और प्रशासनिक समितियों के पुनर्गठन पर भी चर्चा होगी।

श्री राम जन्मभूमि तीर्थ क्षेत्र ट्रस्ट के प्रशासनिक ढांचे में एक ऐतिहासिक बदलाव होने जा रहा है। ट्रस्ट अपने पहले स्थायी मुख्य कार्यकारी अधिकारी (CEO) की नियुक्ति करने के लिए पूरी तरह तैयार है। सेवानिवृत्त जस्टिस प्रमोद कोहली, लेफ्टिनेंट जनरल विष्णु कांत चतुर्वेदी और उद्योगपति सुरेश हवरे की तीन सदस्यीय खोज समिति चयन प्रक्रिया को अंतिम रूप देने के लिए अयोध्या पहुंच चुकी है।

इस पद के लिए चयन प्रक्रिया बेहद चुनौतीपूर्ण रही है, क्योंकि देशभर से कुल 5,585 आवेदन प्राप्त हुए थे। आवेदकों की सूची में प्रतिष्ठित IAS और IPS अधिकारी, ब्रिगेडियर रैंक और उससे ऊपर के सैन्य अधिकारी, और गैर-सरकारी संगठनों (NGO) से जुड़े पेशेवर शामिल थे। प्रारंभिक स्क्रीनिंग के बाद, समिति ने 16 उम्मीदवारों का साक्षात्कार लिया और विभिन्न श्रेणियों में तीन-तीन नामों के पैनल तैयार किए।

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यह क्यों महत्वपूर्ण है?

BozokMedia के विश्लेषण के अनुसार, एक पेशेवर सीईओ की नियुक्ति यह दर्शाती है कि मंदिर अब निर्माण चरण से निकलकर दीर्घकालिक स्थायी प्रबंधन चरण में प्रवेश कर रहा है। जैसे-जैसे श्रद्धालुओं की संख्या बढ़ रही है, मंदिर के संचालन, सुरक्षा और वैश्विक आतिथ्य मानकों को बनाए रखने के लिए एक कॉर्पोरेट-प्रशासनिक ढांचे की आवश्यकता अनिवार्य हो गई है।

सीईओ की भूमिका का औपचारिकरण आध्यात्मिक शासन और आधुनिक प्रशासनिक उत्कृष्टता के बीच के अंतर को पाटने का काम करेगा।

2 सितंबर को मणिराम दास छवणी में होने वाली बैठक केवल नियुक्ति तक सीमित नहीं होगी। ट्रस्ट एक आधिकारिक प्रवक्ता की नियुक्ति, वार्षिक खातों की समीक्षा और श्रद्धालुओं की दर्शन प्रणाली में सुधार के उपायों पर भी विचार करेगा। इसके अलावा, सुप्रीम कोर्ट की SIT रिपोर्ट पर भी चर्चा होने की संभावना है, ताकि सभी संचालन कानूनी मानदंडों के अनुरूप हों।

एक महत्वपूर्ण प्रस्ताव ट्रस्ट डीड और नियमों में संशोधन को लेकर है। ट्रस्ट का लक्ष्य महासचिव और प्रस्तावित सीईओ के बीच जिम्मेदारियों के विभाजन को स्पष्ट रूप से परिभाषित करना है। इसमें सीईओ के अधिकार क्षेत्र, प्रशासनिक समितियों के साथ समन्वय और कर्मचारियों की नियुक्ति जैसे मुद्दे शामिल होंगे ताकि कार्यप्रणाली में कोई टकराव न हो।

ट्रस्ट वर्तमान में नेतृत्व की कमी का भी सामना कर रहा है। पूर्व महासचिव चंपत राय और ट्रस्टी डॉ. अनिल मिश्रा के इस्तीफे और ट्रस्टी बिमलेंद्र मोहन प्रताप मिश्रा के निधन के बाद तीन पद खाली हैं। फिलहाल डॉ. कृष्ण मोहन अंतरिम महासचिव के रूप में अपनी भूमिका निभा रहे हैं और उनके इस पद पर बने रहने की उम्मीद है।

क्या आप जानते हैं?: सीईओ पद के लिए 5,500 से अधिक आवेदन मिलना यह दर्शाता है कि राम मंदिर परियोजना का प्रशासनिक प्रबंधन दुनिया के सबसे प्रतिष्ठित पदों में से एक बन गया है।

अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

राम मंदिर सीईओ के लिए खोज समिति में कौन शामिल है?
समिति में सेवानिवृत्त जस्टिस प्रमोद कोहली, लेफ्टिनेंट जनरल विष्णु कांत चतुर्वेदी और उद्योगपति सुरेश हवरे शामिल हैं।

2 सितंबर की बैठक में किन अन्य मुद्दों पर चर्चा होगी?
एजेंडा में प्रवक्ता की नियुक्ति, वार्षिक खातों की समीक्षा, दर्शन प्रणाली में सुधार और SC SIT रिपोर्ट पर चर्चा शामिल है।